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Europa-Bewusstsein an Unis in weiter Ferne

Lowres Image zur Meldung 100311046Wien (pte/11.03.2010/17:25) - Trotz des offiziellen Beginns des Europäischen Hochschulraums existiert noch keine europäische Identität im Universitätsbereich. Zu diesem Schluss kamen Vertreter der European University Association EUA http://www.eua.be heute, Donnerstag, in einem Pressegespräch an der Universität Wien. Anlass dazu gab die Präsentation der Zwischenbilanz des vor zehn Jahren gestartete Bologna-Prozesses, dessen Ziel die Etablierung eines einheitlichen europäischen Hochschulwesens ist.

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Soziale Netzwerke bei Bewerbungen fast unwichtig

Lowres Image zur Meldung 100311001Düsseldorf/Wien (pte/11.03.2010/06:00) - Das Ausbreiten des eigenen Privatlebens in sozialen Netzwerken wie studiVZ, LinkedIn oder Facebook wirkt sich kaum auf den Karriereverlauf aus. Einer aktuellen Erhebung der Online-Jobbörse StepStone http://www.stepstone.com nach wird die Mehrheit der Bewerber in einem Vorstellungsgespräch nicht mit den eigenen Profildaten konfrontiert. Experten warnen jedoch davor, zu viel von sich preiszugeben. Auch wenn sich Arbeitgeber mit einer Ansprache auf Profildaten zurückhalten, heißt das nicht, dass sie nicht informiert sind.

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Öffentlicher Dienst sucht kluge IT-Köpfe

Lowres Image zur Meldung 100309015Hannover/Bonn (pte/09.03.2010/10:15) - Eine hochkarätige Diskussionsrunde mit Vertretern des öffentlichen Dienstes informierte beim CeBIT-Karriereforum der Computerwoche über die beruflichen Perspektiven für Informatiker im Staatsdienst. Die gängigen Klischees für den Staatsdienst würden der Vergangenheit angehören, betonte der Chef des Beschaffungsamtes des BMI, Klaus-Peter Tiedtke.

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Gleichstellung: Konzerne als schlechte Vorbilder

Lowres Image zur Meldung 100309004Genf (pte/09.03.2010/06:10) - In Sachen Geschlechtergleichstellung in der Wirtschaft hat sich bisher noch immer zu wenig bewegt. Auch die weltgrößten Arbeitgeber geben großteils kein gutes Beispiel für verantwortungsvolle Gender-Unternehmenspolitik ab, wie das World Economic Forum (WEF) aufzeigt. Sie nutzen das Potenzial ihrer Mitarbeiterinnen in zu geringem Ausmaß - auch zu ihrem eigenen Nachteil - und unternehmen zu wenig, um Gleichstellung zu schaffen. Hierzulande geht es Frauen auf dem Arbeitsmarkt besonders schlecht. Sowohl Jobs als auch Löhne sind deutlich ungleichmäßig verteilt.

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Online-Test gibt Aufschluss über eigene IT-Fitness

Lowres Image zur Meldung 100303029Wien (pte/03.03.2010/13:54) - Wer wissen will, wie es um die eigenen IT- und Computerkenntnisse bestellt ist, kann dies ab sofort mit einem Online-Test überprüfen. Unter http://www.it-initiative.at können User in einem rund 20-minütigen Test diverse Fragen über das Betriebssystem, verschiedene Programmfunktionen und die allgemeine Computernutzung beantworten. Der von der Österreichischen Computergesellschaft (OCG) http://www.ocg.at entwickelte Test soll eigene Wissensdefizite, aber auch Potenziale aufzeigen und die User animieren, ihre IKT-Fertigkeiten über kostenlose Lern- und Weiterbildungsmodule zu verbessern.

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